09. 04. 2019

Workshop Mitarbeiterentwicklung als Innovationsstrategie

Besondere Bedeutung erhält das Thema Mitarbeiterentwicklung vor dem Hintergrund der immer schneller verlaufenden Veränderungen in Wirtschaft und Arbeitswelt, die nicht nur die Unternehmen betreffen, sondern auch und vor allem die Menschen, die in diesen Firmen arbeiten.

Deshalb ist es vielen Unternehmen ein Anliegen, Mitarbeiter in regelmäßigen Abständen zu Workshops und Tagungen zusammenzubringen um die Entwicklung und Kommunikation im Unternehmen zu fördern.

Verschiedene Studien belegen, dass die Leistung der Mitarbeiter mit der Zufriedenheit und Bindung an das Unternehmen steigt. So geht beispielsweise aus einer Studie hervor, dass Unternehmen rund 30% der Löhne und Gehälter ohne Gegenleistung zahlen – einziger Grund hierfür ist letztlich eine fehlende Mitarbeiterbindung.

Mit der richtigen „Innovationsstrategie Mensch“ und einer entsprechenden Vorgehensweise wächst die Mitarbeiterzufriedenheit und dadurch die Bindung von Fach- und Führungskräften. Darüber hinaus wirken motivierte Mitarbeiter wie ein Magnet, was wiederum positive Auswirkungen auf die Gewinnung neuer Fach- und Führungskräfte hat.

Mitarbeiterzufriedenheit ist also nicht nur ein Kuschel- sondern ein knallharter Wirtschaftsfaktor. Eine gezielte Mitarbeiterentwicklung ermöglicht signifikante Ertragssteigerungen. Sich verändernde Arbeitswelten machen das Thema wichtig für alle Unternehmen.

Die Workshops & Tagungen zeigen die Zusammenhänge und Hintergründe von Mitarbeiterentwicklung, Mitarbeiterbindung und betriebswirtschaftlichem Erfolg auf. Gemeinsam mit den Teilnehmern werden Schritte zu einer „Innovationsstrategie Mitarbeiter“ entwickelt, sowie sinnvolle Handlungspläne und erste Umsetzungsschritte erstellt.

Die Inhalte sind u.a.:

  • Unternehmensstrategie: Was Mitarbeiter bewegt
  • Vom KÖNNEN zum WOLLEN und TUN
  • Innovationsstrategie Mitarbeiter – die Erfolgsfaktoren und Hebel
  • Hintergründe und Analysen, Arbeit 4.0 und Wirtschaft 4.0
  • Umfeld und Megatrends, Fachkräftemangel und -bindung
  • Was das für Unternehmen bedeutet

Diese Art von Veranstaltung nehmen inzwischen einen großen Teil der Buchungen bei uns ein. Somit kann man erkennen, dass die Notwendigkeit auf dem immer schwieriger werdenden Arbeitsmarkt bei den Unternehmen angekommen ist.

Ist dies nicht auch ein Gedankenanstoß für IHR Unternehmen?!

16. 11. 2018

Gebäude-Energieeffizienz-Tagung

Um das erklärte Ziel der Energiewende, die deutsche Energieversorgung in den kommenden Jahren vollständig umzubauen, zu erreichen, gehört neben dem Ausbau der erneuerbaren Energien vor allem auch die Verbesserung der Energieeffizienz im Gebäudesektor.

Hierzu fand eine Tagung für Fachpublikum in unseren Räumen statt.

Hier eine kurze Übersicht für alle Interessierten:

Gebäude müssen energieeffizienter werden

Über 40 Prozent des Energieverbrauchs und weit mehr als ein Drittel der Treibhausgas-Emissionen in Deutschland entfallen auf den Gebäudesektor. Damit liegt einer der stärksten Hebel zur Treibhausgasvermeidung in der Verbesserung der Energieeffizienz von Gebäuden. Ganzheitliche und technologieoffene Sanierungskonzepte machen es möglich, die in diesem Bereich liegenden, bisher ungenutzten Potenziale zu erschließen. Die notwendigen Technologien hierfür werden durch die deutsche Industrie bereits heute bereitgestellt.

Speziell im Nichtwohngebäudebereich gibt es zahlreiche Möglichkeiten zur Energieeffizienzsteigerung, sowohl in der Gebäudetechnik, im Anlagenbetrieb als auch in der Dämmung von Anlagen und Gebäudehülle. Vielfach lassen sich zudem die energetischen Effizienzmaßnahmen z. B. über eine intelligente Anlagenregelung (Gebäudeautomation) oder ganzheitliche Systemlösungen wie Energiespar-Contracting einfacher und wirtschaftlicher heben als in Ein- und Zweifamilienhäusern.

Nachhaltiges Bauen und Sanieren

Im Rahmen der Tagung stellten hochrangige Experten zahlreiche Beispiele für energieeffizientes, nachhaltiges Bauen und Sanieren vor. Gleichzeitig konnten sich die Teilnehmer aus erster Hand über den aktuellen Stand der Forschungsergebnisse informieren.

Die Schwerpunktthemen der Tagung waren:

  • Neue Entwicklungen von Wandbaustoffen mit verminderter Wärmeleitzahl
  • Die Aktivierung der Gebäudehülle mit Photovoltaik und Visualisierung mittels Drohnen
  • Beispiele energieflexibler Gebäude- und Energiekonzepte, incl. Vakuumverglasungen
  • Gebäudeautomation – deren Bewertung und Qualitätssicherung

Es sollten daraus entscheidende Informationen und Anstöße für neue Projekte zwischen Wissenschaft, Unternehmen und potenziellen Auftraggebern entstehen.

Bereits vor Ende der Tagung konnten einige Firmen konkrete Anfragen verzeichnen sodass es für alle Teilnehmer eine erfolgreiche Veranstaltung war.

Außerdem wurde vereinbart, die Tagung künftig jährlich abzuhalten….wir freuen uns darauf 😉

 

 

21. 06. 2018

Tagungsmesse im NOVUM Conference & Events

Erstmalig fand in Würzburg eine Tagungsmesse statt; das Besondere hierbei war, dass sich hier ausschließlich Tagungsveranstalter zu einem Erfahrungsaustausch trafen.

Würzburg gilt auf Grund folgender Vorteile als ein besonders guter Standort für Tagungen:

  • zentrale, mittige Lage innerhalb Deutschlands
  • sehr gute Erreichbarkeit mit dem Zug und dem Auto da an diversen Verkehrsknotenpunkten gelegen
  • „überschaubare“ Stadt mit vielen kulturellen & kulinarischen Highlights
  • zahlreiche Möglichkeiten für abwechslungsreiche Rahmenprogramme
  • Vielfalt an Hotels und Tagungslocations: Es gibt für jeden Geldbeutel, jede Größe und jeden Geschmack ein Angebot

Der Ort und die Art und Weise wie Menschen zusammengebracht wurden, ist die Essenz von langjährigen Gesprächen unter Kollegen.

Somit bot diese Tagungsmesse die optimale Plattform zum Netzwerken und Weiterbilden.

In diesem inspirierenden Umfeld lernten die Besucher Know-How, Kollegen und Anbieter kennen, die ihre künftigen Veranstaltungen bereichern.

Mix aus Ausstellung, Vortragsprogramm und Networking

Aussteller aus den Bereichen Hotellerie, Event-Locations, Veranstaltungs- und Geschäftsreisedienstleistungen sowie Destinationen präsentierten ihre Angebote.

Ein attraktives Vortragsprogramm mit Themen rund um die Digitalisierung, Nachhaltigkeit, Veranstaltungssicherheit und weitere Praxistipps, lieferten gute Ideen für den Arbeitsalltag.

Im bunten Rahmenprogramm konnten u.a. ein Kongress-Kabarett, Incentive-Stationen, eine Jubiläums-Torte und Gewinnspiele die Gäste begeistern. Mehr als 30 Tagungsanbieter standen 300 Kollegen der Branche für eine individuelle und herzliche Beratung zur Verfügung. Ergänzt durch kulinarische Streifzüge mit regionalen Köstlichkeiten fühlten sich die Tagungsveranstalter gut ver- und umsorgt.

Es stand bei der Verabschiedung zwar noch kein neuer Termin für die nächste Tagungsmesse fest nur DASS es eine weitere Messe geben wird 🙂